Lead by Experimenting
Pana nu demult, credeam cu tarie ca liderii sunt nascuti si nu formati… Credeam ca liderii poseda in mod natural un soi de putere magica, hipnotica asupra maselor… Credeam ca acesti conducatori sunt un soi de supraoameni.
Pana nu demult, credeam cu tarie ca liderii sunt nascuti si nu formati… Credeam ca liderii poseda in mod natural un soi de putere magica, hipnotica asupra maselor… Credeam ca acesti conducatori sunt un soi de supraoameni.
In trei din companiile in care am lucrat, una din responsabilitati era sa definesc KPI-uri (Key Performance Indicator – indicatori de performanta) de performanta pentru angajatii companiei. Ca un experiment, am incercat sa vad in ce masura parametrii EVM (SPI si CPI) se pot folosi in evaluarea performantei angajatilor si a proiectelor. Am pornit cu un proiect pilot la care am colectat o serie de informatii pentru fiecare echipa/resursa/feature. Citeste mai departe →
